Sms- en WhatsApp-berichten van ambtenaren zijn (voorlopig?) opvraagbaar met een beroep op de Wob

23 apr '18

De rechtbank Midden-Nederland oordeelde onlangs dat sms- en WhatsApp-berichten onder omstandigheden opvraagbaar zijn met een beroep op de Wet openbaarheid van bestuur (“Wob”). Dat is volgens de rechtbank het geval als deze staan op telefoons met een abonnement op naam van een bestuursorgaan. Tegen de uitspraak is hoger beroep ingesteld. Het is onzeker of het oordeel van de rechtbank gevolgd zal worden door de Afdeling bestuursrechtspraak van de Raad van State. Toch verdient deze uitspraak zeker aandacht. Het is voor het eerst dat de rechter een oordeel velt over de vraag of sms- en Whatsapp-berichten onderwerp kunnen zijn van een Wob-verzoek. De uitkomst zal voor veel ambtenaren en bestuursorganen een verrassing zijn geweest. De verplichting om sms- en WhatsApp-berichten op te zoeken en te beoordelen in het kader van een Wob-verzoek zou een forse uitbreiding betekenen van de werklast van bestuursorganen. Stephan Sluiter en Richard van Oevelen hebben de uitspraak daarom becommentarieerd in een annotatie die onlangs is gepubliceerd in De Gemeentestem. Zij zijn kritisch over de argumentatie van de rechtbank, gelet op de wettekst en de praktische gevolgen. Zij geven bestuursorganen de tip om duidelijke interne regels vast te stellen voor het gebruik van sms- en Whatsapp-berichten bij de uitvoering van publieke taken. Zo zou bepaald kunnen worden dat communicatie over bestuurlijke aangelegenheden uitsluitend plaatsvindt via telefoon en e-mail. Op die manier is duidelijk waar de informatie te vinden is die onder de reikwijdte van de Wob valt en wordt voorkomen dat de telefoons van alle medewerkers moeten worden doorgelicht bij elk Wob-verzoek.

Vragen of opmerkingen?

Hebt u vragen of opmerkingen naar aanleiding van dit bericht? Neem dan contact op met Stephan Sluiter en Richard van Oevelen via s.sluiter@ploum.nl en r.vanoevelen@ploum.nl.

Deel dit artikel

Blijf op de hoogte

Klik op het plusje en schrijf je in voor updates over dit onderwerp.

Expertise(s)

Met uw inschrijving blijft u op de hoogte van de laatste juridische ontwikkelingen op dit gebied. Vul hieronder uw gegevens in om per e-mail op te hoogte te blijven.

Persoonlijke gegevens

 

Bedrijfsgegevens

Meer informatie over hoe we uw persoons­gegevens gebruiken, kunt u lezen in onze privacyverklaring. U kunt uw voorkeuren altijd wijzigen via de link ‘Profiel wijzigen' of u afmelden via de link ‘Afmelden'. Deze links vindt u onderaan ieder bericht dat u van Ploum ontvangt.

* Verplicht in te vullen velden.

Geïnteresseerd in

Persoonlijke gegevens

 

Bedrijfsgegevens

Meer informatie over hoe we uw persoons­gegevens gebruiken, kunt u lezen in onze privacyverklaring. U kunt uw voorkeuren altijd wijzigen via de link ‘Profiel wijzigen' of u afmelden via de link ‘Afmelden'. Deze links vindt u onderaan ieder bericht dat u van Ploum ontvangt.

* Verplicht in te vullen velden.

Geïnteresseerd in

Account aanmaken

Haal alles uit Ploum.nl. Binnen een minuut geregeld.

Ik heb al een account

Voordelen Mijn Ploum

  • Volgen wat u interessant vindt
  • Krijg aanbevelingen op basis van uw interesses

*Verplicht in te vullen velden.

Ik heb al een account

Voordelen Mijn Ploum

Volgen wat u interessant vindt

Krijg aanbevelingen op basis van uw interesses

{phrase:advantage_3}

{phrase:advantage_4}


Waarom vragen we uw naam?

We vragen u om uw voor- en achternaam zodat wij die kunnen gebruiken als u zich bijvoorbeeld inschrijft op een Ploum Kennisevent.

Wachtwoord

Er wordt automatisch een wachtwoord voor u aangemaakt. Zodra uw account is aangemaakt ontvangt u dit wachtwoord in een welkomstmail. U kunt er direct mee inloggen. Dit wachtwoord kunt u indien gewenst ook zelf aanpassen via de wachtwoord vergeten functie.